Riscul unei greve extinse în sectorul public din Irlanda a crescut după ce 97% dintre membrii SIPTU care au participat la un scrutin intern au votat în favoarea acțiunii sindicale, inclusiv a grevei, pe fondul blocajului privind un nou acord salarial.
SIPTU, unul dintre cele mai mari sindicate din sectorul public, spune că rezultatul nu reprezintă o simplă tactică de negociere și reflectă nivelul ridicat de nemulțumire din rândul angajaților.
Adrian Kane, deputy general secretary al SIPTU, a declarat că sindicatul nu consideră votul un bluff și că membrii au oferit un mandat clar pentru acțiune dacă Guvernul nu avansează negocierile.
Acordul salarial anterior pentru sectorul public a expirat la 30 iunie, iar discuțiile pentru un nou acord nu au produs până acum o ofertă salarială concretă acceptabilă pentru sindicate.
SIPTU reprezintă aproximativ 75.000 de angajați din sectorul public, inclusiv persoane care lucrează în sănătate, administrație locală și agenții ale statului.
În această etapă, 97% dintre participanții la scrutin au susținut posibilitatea unei greve, iar 98% au votat în favoarea unor forme mai largi de acțiune sindicală.
Sindicatul afirmă că angajații au pierdut din puterea de cumpărare din cauza inflației și că întârzierile în negocierea unui nou acord au amplificat nemulțumirea.
Conducerea SIPTU urmează să se întâlnească în următoarele două săptămâni cu structurile sale reprezentative pentru a decide ce tip de acțiune ar putea fi organizat.
O grevă nu este, prin urmare, programată automat în acest moment.
Rezultatul votului oferă însă conducerii sindicatului mandatul necesar pentru a organiza acțiuni care pot merge până la oprirea lucrului dacă negocierile cu Guvernul nu produc rezultate.
SIPTU intenționează să discute și cu celelalte sindicate din serviciul public pentru a stabili dacă va exista o acțiune coordonată.
Situația nu se limitează la un singur sindicat.
Membrii Unite și ai Prison Officers Association au votat deja pentru acțiune sindicală, iar alte organizații importante pregătesc sau finalizează propriile consultări.
Fórsa, cel mai mare sindicat din sectorul public, urmează să anunțe rezultatul propriului scrutin, în timp ce Irish Nurses and Midwives Organisation își finalizează votul în perioada următoare.
Association of Secondary Teachers Ireland a anunțat, de asemenea, că va organiza un scrutin privind acțiuni care pot include greva până la sfârșitul lunii septembrie.
În total, evoluția crește posibilitatea unei confruntări sindicale de amploare în serviciile publice dacă Guvernul și sindicatele nu ajung la un compromis salarial.
SIPTU susține că una dintre principalele probleme este faptul că salariile nu au ținut pasul cu creșterea costului vieții.
Reprezentanții sindicatului spun că ultimele creșteri acordate prin acordul anterior au fost în mare parte absorbite de inflație și că angajații se află acum în urmă în termeni reali.
O altă temă a negocierilor este protejarea locurilor de muncă împotriva externalizării unor servicii către companii private.
Guvernul respinge ideea că ar fi refuzat dialogul și spune că este disponibil pentru negocieri privind un nou acord salarial.
Ministerul pentru Cheltuieli Publice a susținut că progresul poate fi realizat numai dacă ambele părți intră în negocieri fără condiții prealabile.
Ministrul Jack Chambers a descris anterior declanșarea unor scrutinuri pentru acțiune sindicală înaintea unor negocieri complete drept o oportunitate ratată, însă sindicatele susțin că voturile au devenit necesare tocmai din cauza lipsei unei oferte concrete.
Pentru public, efectele vor depinde de ceea ce se întâmplă în următoarele săptămâni.
Dacă mai multe sindicate ajung la o acțiune coordonată, ar putea fi afectate servicii din sănătate, administrație locală, educație, agenții ale statului și alte sectoare publice.
În acest moment, serviciile funcționează normal și nu a fost anunțată o dată oficială pentru grevă.
Următoarele două săptămâni vor fi decisive pentru stabilirea formei de acțiune pe care SIPTU o va adopta și pentru a vedea dacă Guvernul și reprezentanții angajaților reușesc să revină la masa negocierilor.
